2月19日，太鋼集團公司工會十四屆、不銹鋼股份公司工會二屆五次全委（擴大）會在太鋼工人俱樂部召開。會議的主要任務是：認真貫徹落實全總執(zhí)委會、中國機冶建材工會常委會、省市總有關(guān)會議和公司“兩會”精神，總結(jié)回顧太鋼工會2015年工作，表彰2015年度工會系統(tǒng)先進集體和優(yōu)秀個人，安排部署2016年工作任務。

公司黨委副書記王新平、工會主席王繼光，公司工會委員會委員、經(jīng)費審查委員會委員，各單位工會主席、工會干事和公司工會主管及站點負責人參加會議。

公司工會副主席孫慶鋒主持會議。

王繼光代表工會常委會作了題為《凝心聚力，盡責至善，為共筑“百年太鋼夢”而努力奮斗》的工作報告。

報告指出，2015年，公司各級工會組織圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度目標任務，貫徹落實習近平總書記系列重要講話和黨的群團工作會議精神，不斷強化工作的針對性和實效性，全面履行和落實工會各項職責，動員廣大職工積極投身公司改革發(fā)展事業(yè)，深化建功立業(yè)競賽，推進企業(yè)民主管理，完善維權(quán)機制建設，開展職工文體活動，強化工會自身建設，為公司取得來之不易的業(yè)績發(fā)揮了積極作用。

報告提出，2016年公司工會工作的指導思想是：以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和全總十六屆四次執(zhí)委會議精神，認真貫徹落實公司黨委全委（擴大）會和職代會精神，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度目標任務，組織廣大職工積極投身公司改革事業(yè)，凝聚深化改革正能量，推動公司改革發(fā)展；以職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新為載體，深化創(chuàng)新創(chuàng)效競賽活動，推動公司科學發(fā)展；以維護職工合法權(quán)益、建立和諧勞動關(guān)系為主線，完善維權(quán)機制，推動公司和諧發(fā)展。團結(jié)動員廣大職工堅定信念，奮發(fā)有為，為共筑“百年太鋼夢”而努力奮斗。

報告明確，今年工會系統(tǒng)將深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動，進一步激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)精神；不斷深化企業(yè)民主管理，進一步發(fā)展和諧勞動關(guān)系；全面加強維權(quán)機制建設，進一步提升服務職工質(zhì)量和水平；積極推進職工文化建設，進一步營造健康向上的企業(yè)文化氛圍；持續(xù)強化自身建設，進一步增強工會組織活力，為共筑“百年太鋼夢”努力奮斗。

孫慶鋒作了工會經(jīng)費審查工作報告。

會上，為獲得全國“模范職工小家”榮譽稱號的冷軋硅鋼廠工會、不銹熱軋廠工會頒發(fā)獎牌；對2015年度工會工作先進集體和先進個人、EAP（員工幫助計劃）工作先進試點單位和先進個人、解決基層訴求優(yōu)秀案例及優(yōu)秀巡視員、文體工作先進單位進行了表彰。

峨口鐵礦工會、冷軋硅鋼廠工會、煉鋼二廠工會、焦化廠工會、煉鐵廠工會作了書面經(jīng)驗交流。

王新平充分肯定了工會系統(tǒng)過去一年取得的成績。就如何做好今年的工會工作，他要求各級工會組織和工會干部，要認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神特別是關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，進一步提高認識，分析企業(yè)在深化改革、轉(zhuǎn)型升級中出現(xiàn)的新變化，以更加有力的舉措、更加科學的方法、更加務實的作風，把組織動員職工、教育引導職工、聯(lián)系服務職工、維護職工合法權(quán)益的工作做深、做細、做實，做出成效，切實擔負起工會組織的歷史使命；要把思想統(tǒng)一到公司的“兩會”精神上來，團結(jié)動員廣大職工積極投身到公司全面深化改革、轉(zhuǎn)型升級的主戰(zhàn)場中，全速構(gòu)建新常態(tài)下的競爭力，共筑“百年太鋼夢”；要按照努力打造“政治堅定、團結(jié)務實、群眾擁護”的堅強領(lǐng)導集體和“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部要求，創(chuàng)新工作方法，提高服務水平，爭作密切聯(lián)系群眾、勇于改革創(chuàng)新、履行黨風廉政建設的表率，千方百計維護職工群眾的利益，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。